Initiative for Equal Pay Rejected
Legislator-Zusammenfassung
KI-generiertThe initiative proposed amending the Civil Code to enforce equal pay for work of equal value, allowing workers to sue for wage adjustments and imposing a one-year statute of limitations. The commission rejected the initiative, arguing it would retroactively weaken existing jurisprudence and that a comprehensive equality law already addressed these issues. They concluded that the proposed changes would actually be a step backward from current legal standards, as judges would not be able to adjust past wages without potentially harming businesses, and that the existing equality law better served societal needs.
Legislator-Regeste
KI-generiertArt. 68 GRN, Art. 68 RCN, Art. 322e res, Art. 322f OR, Art. 322g OR, Art. 322e CO; Initiative for Equal Pay Rejected: The commission rejected the initiative, arguing it would retroactively weaken existing jurisprudence and that a comprehensive equality law already addressed these issues. They concluded that the proposed changes would actually be a step backward from current legal standards, as judges would not be able to adjust past wages without potentially harming businesses, and that the existing equality law better served societal needs.
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KI-generiertVerwandte Entscheide
KI-generiertZentrale Rechtsfragen, extrahiert von Legislator
KI-generiertThe commission rejects this article of the initiative, which aims to implement the principle of equal pay for equal work, because it considers it to be a step back from current federal court jurisprudence.
The commission rejects this article of the initiative, which regulates the burden of proof for wage setting, as it was deemed to go too far.
The commission rejects this article of the initiative, which sets a time limit for legal action regarding wage inequality, as part of its overall rejection of the initiative.
Volltext
Initiative parlementaire. Egalité de salaire 570 N 18 mars 1994
Développement par écrit de l'auteur de l'initiative (résumé) Considérations de la commission
L'un des phénomènes sociaux les plus importants de ces La commission constate que la loi sur l'égalité entre femmes et
vingt dernières années est l'évolution du rôle de la femme. La hommes contribuera dans une large mesure à mettre en oeu-
conscience que les femmes ont d'elles-mêmes, mais aussi vre l'égalité que l'auteur de l'initiative appelle de ses voeux.
l'attitude des hommes à l'égard du rôle qu'ils en attendent, ont Quant aux autres préoccupations qu'il exprime, qui concer-
largement changé, comme en témoigne l'acceptation le nent les aspects les plus divers de la vie sociale, elles sont
14 juin 1981 par le peuple de l'article constitutionnel sur l'éga- pour une grande partie d'entre elles traitées actuellement
lité, et la modification du droit matrimonial. dans le cadre de la révision des lois concernées; quant aux au-
Toutefois, cette reconnaissance officielle de l'égalité entre les tres, elles pourront être examinées dans le cadre d'amende-
sexes et du partenariat dans le mariage n'a pas mis fin à la dis- ments futurs. Enfin, la majorité de la commission estime exces-
crimination que les femmes subissent La traduction des deux sives la plupart des propositions formulées ici, compte tenu de
principes dans la réalité n'avance que lentement et les fem- la situation financière que connaissent actuellement la Confé-
mes en éprouvent une impatience de plus en plus vive, dération et les cantons.
comme le démontre la grève nationale des femmes du 14 juin
1991. Antrag der Kommission
Parmi les entraves structurelles figurent en particulier les sui- Die Kommission beantragt mit 9 zu 7 Stimmen bei 4 Enthal-
vantes: tungen, der Initiative keine Folge zu geben.
a absence de congé parental;
b. structure salariale: il y a non seulement inégalité des salai- Proposition de la commission
res à travail de valeur égale, mais aussi une difficulté à modifier La commission propose, par 9 voix contre 7 et avec 4 absten-
les modes de répartition des tâches, en raison du fossé qui sé- tions, de ne pas donner suite à l'initiative.
pare les catégories des bas et des hauts salaires, et leur attri-
bution spécifique en fonction du sexe (si l'on considère les sa- Angenommen -Adopté
laires moyens pour l'homme et la femme, maintes familles se
sentent contraintes, ou tout au moins incitées, à renoncer au
salaire plus bas, donc à celui de la femme);
c. offre insuffisante d'emplois à temps partiel pour les hom-
mes pour les travaux généralement considérés comme mas-
culins, ainsi que pour les postes de cadres ou de collabora-
teurs hautement qualifiés: les modèles traditionnels de car- #ST# 92.412
rière, qui impliquent une aide féminine à l'arrière-plan, dissua-
dent de nombreux hommes de s'occuper de la garde des en- Parlamentarische Initiative
fants; (Sandoz)
d. protection sociale insuffisante du travail à temps partiel: le Lohngleichheit für Mann und Frau
calcul des prestations de la sécurité sociale en fonction du re- i m Arbeitsvertrag
venu, ainsi que l'absence d'assurance ou de rémunération
des tâches liées à la garde d'enfants, font du travail à temps Initiative parlementaire
partiel un «risque à long terme» pour les salariés «normaux» (Sandoz)
ayant des charges de famille; Egalité de salaire
e. sécurité sociale fondée sur un modèle familial traditionnel entre hommes et femmes
qui n'est plus d'actualité: le fait que les parents célibataires dans le contrat de travail
soient insuffisamment couverts par la sécurité sociale, que le
veuf ne reçoive pas de prestation particulière (à quelques ex- Siehe Jahrgang 1992, Seite 2697 - Voir année 1992, page 2697
ceptions près dans la loi sur la prévoyance professionnelle), Kategorie V, Art 68 GRN - Catégorie V, art 68 RCN
que le travail à temps partiel entraîne des inconvénients, ren-
dent le mariage indispensable et sont contraires à un véritable
partenariat;
f. problèmes d'infrastructure: les formes modernes de cons-
truction d'appartements et de lotissements, la concentration Wortlaut der Initiative vom 19. März 1992
des magasins dans les centres commerciaux, le manque de Das Obligationenrecht wird folgendermassen ergänzt:
garderies à la demi-journée ou à la journée, les horaires scolai- Artikel 322e
res non coordonnés avec ceux des parents, tout cela décou- Randtitel
rage le partenariat dans l'accomplissement des tâches familia- 5. Lohngleichheit für Mann und Frau
les et empêche de manière permanente une répartition équita- a Grundsatz
ble de ces tâches familiales et empêche de manière perma- Wortlaut
nente une répartition équitable de ces tâches; Der Arbeitgeber zahlt Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern
g. enfin, et de façon tout à fait générale, la socialisation tradi- gleichen Lohn für gleichwertige Arbeit.
tionnelle des hommes dans la famille, à l'école, en cours de Artikel 322f
formation, et à l'armée, prépare on ne peut plus mal l'homme à Randtitel
la conduite du ménage, à l'éducation des enfants et aux tâ- b. Klage auf Lohnfestsetzung
ches familiales. Wortlaut
Tant que les femmes seront seules à modifier leur rôle (ce à Macht eine Arbeitnehmerin oder ein Arbeitnehmer glaubhaft,
quoi elles ont d'ailleurs été contraintes, car l'Etat et l'économie dass eine Lohnungleichheit zum eigenen Nachteil besteht,
nécessitent toujours plus l'activité professionnelle des fem- kann sie oder er vom Richter verlangen, den Lohn vom Zeit-
mes) , et donc tant que rien ne changera en ce qui concerne les punkt der Klage an neu festzusetzen.
hommes, la discrimination de la femme persistera, bien que Hat der Arbeitgeber wider Treu und Glauben verstossen, so
ceci soit contraire à la constitution. C'est pourquoi il est néces- kann der Lohn auch für das Jahr vor dem Einreichen der Klage
saire d'élaborer un programme spécial destiné à éliminer les neu festgesetzt werden.
entraves structurelles et les «handicaps» des hommes afin de Artikel 322g
promouvoir l'égalité entre l'homme et la femme et le partena- Randtitel
riat dans le couple. c. Verwirkung der Klage
Wortlaut
Die Klage muss spätestens ein Jahr, nachdem die Arbeitneh-
merin oder der Arbeitnehmer Kenntnis von der Lohnungleich-
heit erhalten hat, eingereicht werden.
18. März 1994 N 571 Parlamentarische Initiative. Lohngleichheit
Texte de l'initiative du 19 mars 1992 Erwägungen der Kommission
Le Code des obligations est complété de la manière suivante: Die Kommission hält fest, dass sie die Initiative, welche als al-
Article 322e ternatives Modell zum Gleichstellungsgesetz betrachtet wer-
Titre marginal den muss, ablehnt. Indem die Initiative lediglich Lohnfixierun-
5. Egalité de salaire entre hommes et femmes gen für die Zukunft ermöglichen will, würde eine entspre-
a Principe chende Regelung hinter die heutige bundesgerichtliche
Texfe Rechtsprechung zurückgehen. Auch würde sich bei Annahme
L'employeur paie au travailleur, qu'il soit homme ou femme, der Initiative jede Schlichtungsbemühung zum Nachteil der
un salaire égal pour un travail de valeur égale. Klägerin auswirken.
Article 322f Die Kommission ist überzeugt, dass die Verbesserung der An-
Titre marginal wendung des unmittelbar anwendbaren Verfassungsartikels
b. Action en fixation de salaire durch das Gleichstellungsgesetz, welches sowohl den öffent-
Texte lich-rechtlichen als auch den privatrechtlichen Bereich um-
Le travailleur qui rend vraisemblable l'existence d'une inéga- fasst, den berechtigten Anliegen der Betroffenen und unserer
lité de salaire à son détriment peut demander au juge de fixer Gesellschaft Rechnung trägt. Sie lehnt deshalb Artikel 322e
le salaire pour l'avenir et dès l'ouverture de l'action. OR der Initiative mit 15 zu 5 Stimmen, Artikel 322f OR der Initia-
En cas de mauvaise foi de l'employeur, le salaire peut être fixé tive mit 15 zu 4 Stimmen und Artikel 322g OR der Initiative mit
également pour l'année qui précède l'ouverture de l'action. 14 zu 7 Stimmen ab. Im übrigen verweist die Kommission auf
Article 322g die diesbezüglichen Beratungen zum Gleichstellungsgesetz.
Titre marginal
c. Péremption de l'action Reimann Maximilian (V, AG) présente au nom de la Commis-
Texfe sion des affaires juridiques (CAJ) le rapport écrit suivant:
L'action doit être ouverte au plus tard un an après que le tra-
vailleur a eu connaissance de l'inégalité de salaire. Le 19 mars 1992, Mme Sandoz, conseillère nationale, a déposé
une initiative parlementaire sous la forme d'un projet élaboré
de toutes pièces.
Reimann Maximilian (V, AG) unterbreitet im Namen der Kom- La Commission des affaires juridiques du Conseil national,
mission für Rechtsfragen (RK) den folgenden schriftlichen Be- chargée de l'examen préalable de cet objet, a traité l'initiative
richt: parlementaire dans le contexte de ses délibérations sur le pro-
jet «93.024 Egalité entre femmes et hommes». L'auteur de l'ini-
tiative a eu l'occasion de s'exprimer à propos de son interven-
Mit Eingabe vom 19. März 1992 reichte Nationalrätin Sandoz
tion le 22 novembre 1993.
eine parlamentarische Initiative in der Form des ausgearbeite-
ten Entwurfs ein.
Développement par écrit de l'auteur de l'initiative (résumé)
Die Kommission für Rechtsfragen, welcher dieses Geschäft
L'introduction du principe «à travail égal, salaire égal» dans la
zur Prüfung zugewiesen wurde, behandelte die Initiative bei
Constitution fédérale n'a pas eu, en droit privé, le résultat que
der Beratung der Vorlage «93.024. Gleichstellung von Frau
certaines attendaient Une des principales difficultés tient au
und Mann. Bundesgesetz». Sie gab am 22. November 1993
fait que le juge ne peut pas intervenir dans le budget d'un em-
der Initiantin Gelegenheit, sich zu ihrem Vorstoss zu äussern.
ployeur en exigeant un ajustement de salaire pour le passé et
le futur. Il risquerait ainsi de compromettre l'avenir même de
Schriftliche Begründung der Initiantin (Zusammenfassung) l'entreprise causant par là à des employés plus de dommages
Die Aufnahme des Grundsatzes «gleicher Lohn für gleichwer- qu'il n'en réparerait
tige Arbeit» in der Bundesverfassung hat sich im Privatrecht La sécurité du droit, le respect de la règle constitutionnelle,
nicht im erwarteten Masse ausgewirkt. Eine der Hauptschwie- l'efficacité du principe légitime de l'égalité de salaire exigent
rigkeiten liegt darin, dass der Richter nicht ins Budget eines une adaptation rapide du CO, de manière à concrétiser le droit
Unternehmers eingreifen und eine rückwirkende oder eine des travailleuses, mais aussi à limiter dans le temps la possibi-
künftige Lohnanpassung verlangen kann, ohne damit die Zu- lité de porter atteinte à un contrat de travail valablement signé.
kunft des Unternehmers selber zu gefährden und so der Be- Tels sont les motifs des trois articles nouveaux proposés pour
legschaft mehr zu schaden als zu nützen. compléter le contrat de travail. Le premier concrétise le prin-
Das Gebot der Rechtssicherheit, die Beachtung der Ver- cipe «à travail égal, salaire égal», le deuxième règle le fardeau
fassungsvorschrift und der Anspruch auf eine wirksame de la preuve en n'exigeant que la vraisemblance de l'inégalité
Durchsetzung des Grundsatzes der Lohngleichheit erfordern de salaire et permet alors au juge de fixer le salaire pour l'ave-
eine rasche Anpassung des Obligationenrechts. Die Revision nir et dès l'ouverture du procès; en cas de mauvaise foi de
soll den Lohngleichheitsanspruch der Arbeitnehmerinnen l'employeur, le salaire peut être fixé pour l'année qui précède
konkretisieren, gleichzeitig aber die Möglichkeit, in ein beid- l'ouverture du procès.
seitig anerkanntes Arbeitsverhältnis einzugreifen, zeitlich Enfin, pour que les rapports de travail ne soient pas empoison-
begrenzen. nés par des incertitudes, le travailleur doit ouvrir action dans
Aus diesen Gründen schlage ich drei neue Artikel zu Ergän- l'année qui suit la connaissance de l'inégalité de salaire, sous
zung des Arbeitsvertrages vor. Der erste konkretisiert den peine de péremption du droit.
Grundsatz «gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit», der zweite Un traitement rapide de l'initiative serait probablement apte à
regelt die Beweislast: Schon bei der Vermutung einer Lohnun- résoudre l'essentiel des tensions relatives aux inégalités de
gleichheit soll eine Klage möglich sein und es dem Richter er- salaire en droit privé et à assurer le respect d'un droit incontes-
lauben, den Lohn vom Zeitpunkt der Klage oder - bei einem table.
Verstoss des Arbeitgebers wider Treu und Glauben - rückwir-
kend bis zu einem Jahr vor Einreichen der Klage neu festzuset- Considérations de la commission
zen. Damit das Arbeitsverhältnis nicht durch andauernde Un- La Commission déclare rejeter l'initiative qu'il y a lieu de consi-
sicherheiten vergiftet wird, wird in einem dritten Artikel das Kla- dérer comme un modèle de remplacement de la loi sur l'éga-
gerecht befristet: Die Arbeitnehmerin muss innerhalb eines lité. Le fait que l'initiative vise uniquement à permettre de fixer
Jahres vom Zeitpunkt, an dem sie Kenntnis von der Lohnun- les salaires pour l'avenir ramènerait une réglementation y rela-
gleichheit erhalten hat, klagen; nach dieser Frist erlischt das tive à un stade de développement régressif par rapport à l'ac-
Klagerecht. tuelle jurisprudence du Tribunal fédéral. De plus, en cas d'ac-
Mit einer raschen Behandlung der Initiative könnten die Span- ceptation de l'initiative, toute tentative d'arbitrage se ferait au
nungen im Zusammenhang mit der Lohnungleichheit im Pri- détriment des plaignantes.
vatrecht wahrscheinlich wesentlich abgebaut und ein unbe- La commission est persuadée que l'amélioration de la prati-
streitbarer Rechtsanspruch durchgesetzt werden. que de l'article constitutionnel, directement applicable grâce à
Motion du Conseil des Etats 572 N 18 mars 1994
la loi sur l'égalité, et qui englobe aussi bien les domaines du Hubacher Helmut (S, BS) présente au nom de la Commission
droit public que ceux du droit privé tiennent compte des requê- de la politique de sécurité (CPS) le rapport écrit suivant:
tes des intéressés ainsi que des conditions de notre société en
général. Elle rejette donc l'article 322e CO de l'initiative par La Commission de la politique de la sécurité a traité de cette
15 voix contre 5, l'article 322f CO de l'initiative par 15 voix motion lors de sa séance des 1 er et 2 novembre 1993.
contre 4 et l'article 322g CO de l'initiative par 14 voix contre La commission est parvenue aux conclusions suivantes:
7. Par ailleurs, la commission renvoie aux délibérations y rela- La motion a été déposée le 9 mars 1992, alors même que la
tives concernant la loi sur l'égalité. Commission de la politique de la sécurité du Conseil national
élaborait une proposition d'article constitutionnel qui donnait
Antrag der Kommission compétence à la Confédération d'instituer une surveillance
Die Kommission beantragt, der Initiative keine Folge zu sur le commerce d'armes. Le 26 septembre 1993 le peuple et
geben. les cantons ont adopté cette modification de la constitution à
une très nette majorité.
Proposition de la commission Dans la mesure où le Conseil fédéral s'est formellement en-
La commission propose de ne pas donner suite à l'initiative. gagé à élaborer aussi rapidement que possible une loi visant à
prévenir les abus dans l'utilisation d'armes et de munitions, il a
Angenommen -Adopté ainsi traduit le contenu de la motion dans la pratique et ré-
pondu de manière tacite au motionnaire. Malgré cela, la com-
mission souhaite transmettre la motion car il importe que le
Conseil fédéral accorde certaines priorités à l'élaboration de la
#ST# 92.3074 législation en matière de commerce d'armes et respecte ainsi
le calendrier établi par le Département fédéral de justice et de
Motion des Ständerates police (examen de la loi d'application par les Chambres deux
(Salvioni) ans après l'adoption de l'article constitutionnel). En effet les la-
Bundesgesetz über die Kontrolle cunes actuelles du concordat du 27 mars 1969 sur le com-
des Waffenhandels merce des armes et des munitions ont pu être partiellement
comblées par l'ordonnance du 18 décembre 1991 sur l'acqui-
Motion du Conseil des Etats sition et le port d'armes à feu par des ressortissants yougosla-
(Salyioni) ves, laquelle arrivera à échéance le 31 décembre 1994.
Loi fédérale pour le contrôle
du commerce des armes Antrag der Kommission
Die Kommission beantragt einstimmig, die Motion zu über-
weisen.
Proposition de la commission
Wortlaut der Motion vom 9. März 1993 La commission propose à l'unanimité de transmettre la mo-
Der Bundesrat wird eingeladen, den Räten ohne Verzug eine tion.
Botschaft über die Kontrolle des Waffenhandels in der
Schweiz zu unterbreiten. Überwiesen - Transmis
Texte de la motion du 9 mars 1993
Le Conseil fédéral est invité à soumettre aux Chambres, dans
le plus bref délai, un message sur le contrôle du commerce
des armes en Suisse.
Hubacher Helmut (S, BS) unterbreitet im Namen der Sicher-
heitspolitischen Kommission (SiK) den folgenden schriftli-
chen Bericht:
Die Sicherheitspolitische Kommission befasste sich an ihrer
Sitzung vom 1. und 2. November 1993 mit dieser Motion und
gelangte dabei zu folgenden Schlussfolgerungen:
Die Motion wurde am 9. März 1992 eingereicht, als die Sicher-
heitspolitische Kommission des Nationalrates einen Antrag für
einen Verfassungsartikel ausarbeitete, um dem Bund die
Kompetenz für die Aufsicht über den Waffenhandel zu erteilen.
Am 26. September 1993 stimmten Volk und Stände dieser Ver-
fassungsänderung mit deutlicher Mehrheit zu.
Der Bundesrat ist mit seiner förmlichen Zusage, so schnell wie
möglich ein Gesetz zur Verhinderung des Missbrauchs von
Waffen und Munition auszuarbeiten, dieser Motion bereits
nachgekommen und hat damit dem Anliegen des Motionärs
stillschweigend entsprochen. Trotzdem möchte die Kommis-
sion die Motion überweisen, um den Bundesrat daran zu erin-
nern, dass die Ausarbeitung eines Gesetzes über den Waffen-
handel keinen Verzug erträgt und der Zeitplan des Eidgenössi-
schen Justiz- und Polizeidepartementes eingehalten werden
muss (Prüfung der Vollzugsgesetzgebung durch die Räte
zwei Jahre nach Annahme des Verfassungsartikels). Dies um
so mehr, als die Geltungsdauer der Verordnung vom 18. De-
zember 1991 über den Erwerb und das Tragen von Schuss-
waffen durch jugoslawische Staatsangehörige, mit der die be-
stehenden Lücken im Konkordat vom 27. März 1969 über den
Handel mit Waffen und Munition zum Teil geschlossen wer-
den, am 31. Dezember 1994 ausläuft
Schweizerisches Bundesarchiv, Digitale Amtsdruckschriften
Archives fédérales suisses, Publications officielles numérisées
Archivio federale svizzero, Pubblicazioni ufficiali digitali
Parlamentarische Initiative (Sandoz) Lohngleichheit für Mann und Frau im Arbeitsvertrag
Initiative parlementaire (Sandoz) Egalité de salaire entre hommes et femmes dans le
contrat de travail
In Amtliches Bulletin der Bundesversammlung
Dans Bulletin officiel de l'Assemblée fédérale
In Bollettino ufficiale dell'Assemblea federale
Jahr 1994
Année
Anno
Band I
Volume
Volume
Session Frühjahrssession
Session Session de printemps
Sessione Sessione primaverile
Rat Nationalrat
Conseil Conseil national
Consiglio Consiglio nazionale
Sitzung 18
Séance
Seduta
Geschäftsnummer 92.412
Numéro d'objet
Numero dell'oggetto
Datum 18.03.1994 - 08:00
Date
Data
Seite 570-572
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Ref. No 20 023 839
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