Legislator Jurisprudence & Législation
DE FR IT EN
Analyser dans Legislator
ECLI:BE:CTBRL:2017:ARR.20171019.9 ECLI:BE:CTBRL:2017:ARR.20171019.9 Généré par l'IA

Employee's use of employer-provided laptop for personal home work constitutes a taxable in-kind benefit.

Numéro de cause ECLI:BE:CTBRL:2017:ARR.20171019.9
Autorité / Tribunal
Juridiction Belgique (BE)
Date de la décision
Issue du litige Admis (Allowed)
Ouvrir la source officielle Version Markdown lisible par machine (.md)

Synthèse Legislator

Généré par l'IA

The court ruled that an employee using a free employer-provided laptop for personal tasks at home receives a taxable in-kind benefit. The employer argued the device was strictly for work, but the court found that allowing personal use created a financial advantage not available to others. Consequently, the employer must include the value of this benefit in the employee's taxable income.

Regeste Legislator

Généré par l'IA

Art. 10, § 1, 1° of the Law of 25 May 1990; Art. 10, § 1, 1° of the Law of 25 May 1990: When an employer provides a personal computer free of charge and permits its use for private purposes at home, the employee is deemed to enjoy a taxable in-kind benefit.

Mots-clés

Généré par l'IA
in-kind benefit employer provided computer personal use at home taxable income social security contributions usage personnel impôt sur les bénéfices taxe d'utilisation

Dispositions légales citées

Généré par l'IA
Art. 10, § 1, 1° of the Law of 25 May 1990
Généré par l'IA
ECLI:BE:CTBRL:2017:ARR.20170222.5
Social security contributions apply to private mobile phone usage benefits but not to employer-paid expense reimbursements.
ECLI:BE:CASS:1969:ARR.19690204.3
Court holds only expenses with necessary professional connection are deductible from gross professional income under tax law.
ECLI:BE:CASS:2008:ARR.20081114.8
Belgian tax court dismisses appeal denying investment deduction for tents rented to private individuals.
ECLI:BE:CASS:2020:CONC.20200625.1N.4
Belgian court allows full car expense deduction for employer when employee reimburses private use costs.
ECLI:BE:RVSCE:2021:ARR.251.870
Het beroep, ingesteld op 8 februari 2019, strekt tot de nietigverklaring van “de ‘[n]ieuwe berekeningsregels en FAQ’s - Voordeel van alle aard dat voortvloeit uit het persoonlijk gebruik van een door de werkgever/onderneming kosteloos ter beschikking gesteld voertuig’ zoals, in verschillende versies, gepubliceerd op de website van de FOD Financiën en het laatst geactualiseerd in januari 2019 […]”.

Vous souhaitez savoir comment cet arrêt s'applique à votre dossier ?

Analysez cette décision avec la législation fédérale, le droit cantonal, la doctrine et la jurisprudence subséquente dans Legislator AI.

Ouvrir dans Legislator →

Texte complet

Fiche Wanneer de werkgever de werknemer een persoonlijke computer gratis ter beschikking stelt, wordt de werknemer geacht een voordeel in natura te genieten indien het gebruik van de computer thuis voor persoonlijke doeleinden wordt toegelaten. UTU-thesaurus: SOCIAAL RECHT - SOCIALE ZEKERHEID - Sociale zekerheid - Werknemer - Bijdragen SOCIAAL RECHT - SOCIALE ZEKERHEID - Sociale zekerheid - Werknemer - Bijdragen - Sociale-zekerheidsbijdragen Vrije woorden: Bijdragen. — Draagbare computer. — Voorwaarde.

Annotaties Publicaties: JTT - - 2018-4, 57