Legislator Jurisprudence & Législation
ECLI:BE:CASS:2014:ARR.20140224.2 ECLI:BE:CASS:2014:ARR.20140224.2 Généré par l'IA

Civil court must apply penal law facts when assessing prescription for offenses involving negligence.

Numéro de cause ECLI:BE:CASS:2014:ARR.20140224.2
Autorité / Tribunal
Juridiction Belgique (BE)
Date de la décision
Issue du litige Rejeté (Dismissed)

Synthèse Legislator

Généré par l'IA

The Court of Cassation rejected the appeal against a labor court ruling regarding the prescription of a criminal offense. The court held that a civil judge examining prescription must verify if the underlying facts fall under penal law, specifically noting that negligence can constitute the moral element of certain offenses. The appeal was dismissed because the lower court correctly found the facts attributable to the company and because the legal argument regarding negligence was unfounded.

Regeste Legislator

Généré par l'IA

Articles 9 and 42 of the Law of 12 April 1965; Article 56, paragraph 1, number 1 of the Law of 5 December 1968; Article 54, number 2 of the laws on annual leave: The civil judge examining prescription for an offense must ascertain that the facts fall under penal law, allowing the moral element of negligence to be deduced from the material fact unless force majeure or invincible error is established.

Mots-clés

Généré par l'IA
prescription of offenses civil judge duties negligence as moral element imputability to company force majeure defense recours du personnel litiges du travail compétence spéciale en matière de contrats de travail

Dispositions légales citées

Généré par l'IA
Articles 9 and 42 of the Law of 12 April 1965 concerning the protection of remuneration of workers
Article 56, paragraph 1, number 1 of the Law of 5 December 1968 on collective bargaining agreements and paritary commissions
Article 54, number 2 of the laws on annual leave of salaried workers
Généré par l'IA

Vous souhaitez savoir comment cet arrêt s'applique à votre dossier ?

Analysez cette décision avec la législation fédérale, le droit cantonal, la doctrine et la jurisprudence subséquente dans Legislator AI.

Ouvrir dans Legislator →

Texte complet

N° S.13.0031.N

O. A.,

Me Willy van Eeckhoutte, avocat à la Cour de cassation,

contre

1. Alain D'IETEREN, avocat,

2. Christian VAN BUGGENHOUT, avocat,

3. Ilse VAN DE MIEROP, avocat,

en leur qualité de curateurs à la faillite de SABENA, s.a.,

Me Huguette Geinger, avocat à la Cour de cassation.

I. La procédure devant la Cour

Le pourvoi en cassation est dirigé contre l'arrêt rendu le 15 octobre 2012 par la cour du travail de Bruxelles.

Le conseiller Antoine Lievens a fait rapport.

L'avocat général Henri Vanderlinden a conclu.

II. Le moyen de cassation

Dans la requête en cassation, jointe au présent arrêt en copie certifiée conforme, le demandeur présente un moyen.

III. La décision de la Cour

(...)

Quant à la deuxième branche :

3. Le juge civil appelé à statuer sur une action fondée sur un délit et à examiner si l'action est prescrite est tenu de constater que les faits sur lesquels l'action est fondée tombent sous l'application de la loi pénale. Il examine à cette occasion les éléments du délit qui influent sur l'appréciation de la prescription.

4. Il résulte du silence des articles 9 et 42 de la loi du 12 avril 1965 concernant la protection de la rémunération des travailleurs, 56, alinéa 1er, 1°, de la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires et 54, 2°, des lois relatives aux vacances annuelles des travailleurs salariés, coordonnées le 28 juin 1971, quant à l'élément moral des actes déclarés punissables par ces dispositions que l'élément moral de ces délits peut consister notamment en une négligence.

L'existence de cet élément moral peut être déduite du simple fait matériel commis et de la constatation que ce fait est imputable au prévenu, étant entendu que l'auteur est mis hors de cause si un cas de force majeure, une erreur invincible ou une autre cause d'excuse sont établis, à tout le moins, ne sont pas dénués de crédibilité.

5. La circonstance que l'élément moral consistant en une négligence peut en principe être déduit du fait matériel commis et que l'employeur ne conteste pas expressément l'existence de l'élément moral du délit ou n'invoque pas lui-même l'existence d'un cas de force majeure, d'une erreur invincible ou d'une autre cause d'excuse, ne fait pas obstacle à ce que le juge constate que cet élément moral est inexistant et que le travailleur n'en apporte pas la preuve.

Dans la mesure où il est fondé sur une autre thèse juridique, le moyen, en cette branche, manque en droit.

6. Ainsi qu'il suit de la réponse au moyen, en sa première branche, l'arrêt examine si les faits matériels commis sont imputables à la société anonyme Sabena et, par extension, aux défendeurs et constate que tel n'est pas le cas.

Dans cette mesure, le moyen, en cette branche, manque en fait.

(...)

Par ces motifs,

La Cour

Rejette le pourvoi ;

Condamne le demandeur aux dépens.

(...)

Ainsi jugé par la Cour de cassation, troisième chambre, à Bruxelles, où siégeaient le président de section Eric Dirix, les conseillers Beatrijs Deconinck, Koen Mestdagh, Geert Jocqué et Antoine Lievens, et prononcé en audience publique du vingt-quatre février deux mille quatorze par le président de section Eric Dirix, en présence de l'avocat général Henri Vanderlinden, avec l'assistance du greffier Johan Pafenols.

Traduction établie sous le contrôle du conseiller Michel Lemal et transcrite avec l'assistance du greffier Lutgarde Body.

Le greffier, Le conseiller,

Document PDF ECLI:BE:CASS:2014:ARR.20140224.2